Principals pàgines de 10 Linkedin per aconseguir una feina a Dubai
Principals pàgines de 10 Linkedin per aconseguir una feina a Dubai
Pot 17, 2019
Ciutat de Dubai
Antony Raj Jayamani, el nostre seguidor de Linkedin
Pot 18, 2019
show all

Consells 7 per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries

Zoe Talent Solution

Zoe Talent Solution

Aplicar aquí!

Consells 7 per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries

L’article va ser escrit per a Dubai City Company per Zoe Talent Solution

Consells 7 per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries de Zoe Talent Solution. Si cerqueu millores, consulteu un Cursos d’administració sobre com desenvolupar la vostra experiència i augmentar les vostres possibilitats d’obtenir millors resultats com a administrador. Així ho podeu fer:

Consells 7 per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries

1. Identifiqueu les vostres llacunes

Una de les millors maneres d’afrontar l’enemic és conèixer el seu potencial d’amenaça. Això vol dir que és bàsic buscar identificar quines són les vostres millores assenyala el que fa a la vostra feina i també les teves habilitats comportamentals i emocionals. Aquest és el primer pas per treballar aquestes mancances professionals i trobar estratègies efectives per eliminar-los definitivament.

Una gran eina per a això és l’autorealimentació, en general, que consisteix en una sèrie d’autoconeixement. A més, les preguntes que ajuden a reflexionar sobre els vostres resultats i identificar el que està dificultant el progrés. Si feu aquesta autoanàlisi, podreu comprendre millor on heu de millorar i desenvolupar accions coherents per fer-hi front.

Converteix-te en entrenador - ZOE

2.Know Your Strengths

Sou el vostre poder i, certament, teniu un ventall d’habilitats i habilitats que us aparten dels altres. Parlo dels teus punts forts, aquelles qualitats i aspectes que destaquen la vostra personalitat i també en els teus resultats professionals. Per tant, ja sabeu quins són aquests diferencials ?. Saps on estàs molt bé ?. Potser estàs en els aspectes tècnics, en la presa de decisions o en la comunicació o en llocs de treball de relacions interpersonals.

Esbrineu on esteu diferenciats i quines competències són les vostres competències bàsiques i treballau per enfortir i desenvolupar-ho cada dia. Aprofiteu les vostres oportunitats a l’empresa i sol·liciteu-ho els vostres coneixements per intercanviar i acumular experiències i millorar constantment el vostre coneixement.

3.Invest en formació

El món i les empreses canvien cada cop més ràpidament. En aquest sentit, pot ser que el que heu après fa cinc o deu anys ja sigui avui obsolet i obsolet. Per tant, invertir en formació, competències administratives, lectures, coneixementi xarxa de forma continuada és fonamental perquè aquestes inversions, de diners i temps, us ajudin a desenvolupar noves habilitats i habilitats i també a ampliar la vostra mentalitat en relació amb el vostre treball i la vostra visió empresarial i mundial.

Zoe Talent Solution - Consells 7 per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries

4.Buildure una bona relació interpersonal

Això, com he comentat, ho és dins de les habilitats humanes essencials per a tot professional Ja sigui en direcció o en qualsevol altre àmbit, ja que, fins i tot si una persona ha tingut contacte mínim amb altres persones en la seva tasca, la qualitat de la seva interacció marca la diferència en la naturalesa de les seves relacions.

En conseqüència, és molt important que busqueu superar les creences limitants sobre les persones i evitar saboteigs i comportaments negatius com la desconfiança, la inflexibilitat, la grosresa i les xafarderies al vostre entorn laboral. Això és bàsic perquè pugueu crear interaccions més positives en la vostra vida quotidiana, per poder relacionar-se amb els seus col·legues, clients i líders de manera eficient i obtenir també la seva col·laboració i confiança mútua.

En aquest sentit, de 0 a 10, quina nota aportes a la qualitat de les teves interaccions en el treball avui en dia?. Reflexioneu sobre les vostres relacions interpersonals, penseu en on podeu i hauríeu de millorar; demaneu comentaris dels vostres líders o companys propers i sempre us esforcem evolucionar en aquest àmbit.

5.Develop una Visió Estratègica

Quan desenvolupes la capacitat de veure lluny i de veure el que ningú més veu, les possibilitats d’aprofitar al màxim les oportunitats i eliminar les amenaces més ràpidament són molt més grans. Per això, és fonamental desenvolupar la vostra visió estratègica, perquè es tracta d’una competència que et fa ampliar la visió de l’empresa, el mercat i les persones, prendre decisions més intel·ligents i actuar de manera cohesionada.

Per això, és important estar sempre en contacte amb professionals del vostre segment i també en diferents àmbits. Així, per exemple, atents a les notícies, als mercats i als canvis socials, econòmics, polítics, tecnològics i globals. Tot això ajuda a ampliar els vostres coneixements i aporta noves perspectives i possibilitats a la teva feina i a la teva empresa.

6.Improve Your Communication

Tenir una bona comunicació és un element essencial per a l’èxit dels professionals de la gestió i també de la resta d’àmbits. Sigui escrit, a més de verbal, o corporal. Així, en el punt positiu, la manera en què ens comuniquem ens parla molt de les nostres relacions interpersonals, de com pensem, sentim i actuem i els resultats que obtenim fins ara.

Per tant, com més clara i concisa sigui la comunicació, millor serà la delegació de tasques; les retroalimentacions, el procés de negociació amb clients i proveïdors; la comprensió amb l’equip a l’hora de fer un projecte junts, l’intercanvi d’experiències i coneixement amb col·laboradors, la informació enviada i intercanviada a través de correus electrònics i informes i diàleg interpersonal.

So si busques comunicar-te millor i amb assertivitat, comenceu per valorar les paraules que feu servir; el to de veu quan es refereix a algú o es parla d’un tema determinat i analitza si aquesta postura ajuda o dificulta el que s’entén. Si és així, busqueu perfeccionar i aguditzar les vostres habilitats interpersonals i utilitzar-les comunicació més intel·ligentment.

Millori la seva comunicació amb ZOE Talent Solution

7.Va ser un entrenador i augmentar els seus resultats

L’entrenament és una de les professions més prometedores i humanes del món perquè mentre estàs donar suport a una persona en el seu desenvolupament professional o fins i tot en el seu creixement personal, també teniu l’oportunitat d’aprendre, créixer i ampliar les seves experiències amb ell. Així, a més d’aprendre a desenvolupar i accelerar els resultats d’altres, com a entrenador també apreneu a millorar el vostre èxit.

En aquest sentit, un professional de la gestió pot utilitzar els avantatges d’un entrenament de Coaching per millorar el seu rendiment a l’empresa, millorar la seva comunicació, la seva retroalimentació, la seva relació interpersonal, la capacitat d’organitzar i gestionar el temps, així com per millorar el seu lideratge socioemocional. i estratègic.

Converteix-te en un entrenador
Converteix-te en entrenador amb ZOE - 7 Consells per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries

A continuació, es mostren dos camins: el primer és la possibilitat d’entrenar-se i exercir d’entrenador intern, agafant la vostra experiència i la cultura del coaching a la vostra empresa i als empleats que en formen part. L’altra és afegir els vostres coneixements de gestió al coneixement del coaching i actuar professionalment en aquest sentit carreraassistint i donant suport a professionals, líders i organitzacions en la seva evolució i de manera efectiva i accelerada abast dels seus objectius i objectius.

Mireu com és possible desenvolupar i perfeccionar les habilitats de l’administrador ?. Espero aquests consells anteriors ajudar-vos a ampliar la vostra mentalitat en relació amb el vostre potencial, així com aquell que pot treballar els vostres punts de millora i aprofitar els vostres talents i habilitats tècniques, humanes i conceptuals mitjançant inversió continuada en el vostre desenvolupament professional i personal. Si voleu accelerar el vostre èxit, recordeu que el coaching és aquí per ajudar-vos a aconseguir els vostres resultats extraordinaris.


Zoe Talent Solutions - Empowering Life

Zoe es pren de la paraula grega de per vida, i això neix de l’objectiu empresarial de ZOE Talent Solutions per ajudar els clients a assolir una vida complerta. Amb més de consultors 40 i més de idiomes 20, ZOE té oficines a quatre països i ha proporcionat formació a clients de tot el món en els sectors privat, públic-privat i social. L’estructura de l’equip de ZOE està dissenyada perquè els clients puguin rebre l’equip adequat amb una experiència adequada i expertesa a tot el món

Consells 7 per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries - ZOE

Per comprendre el context, l'entorn dinàmic i macroeconòmic de cada client, es dedica regularment a ZOE desenvolupament de coneixementsgarantint que els mercats, tendències i bones pràctiques siguin estudiats i que el coneixement estigui actualitzat. Això ajudarà als entrenadors a arribar a la web Visió i missió presentat per ZOE.

Visió

Capacitar les organitzacions a través del seu capital humà, proporcionant una formació de qualitat altament impactant i solucions de consultoria personalitzats a la seva necessitat d’ajudar-los aconseguir excel·lència en el seu negoci.

missió

Assistir els nostres clients amb estratègies de gestió de talent que optimitzin el rendiment de la seva gent per assolir l’èxit individualment i per a la seva organització.

lliurament

La formació es pot oferir com a dates obertes de programació, formació a casa i e-learning. Es lliura a diversos mètodes per maximitzar els beneficis. Com va dir Aristòtil, "Per les coses que hem d'aprendre abans de poder-les fer, aprenem fent-les".

  • simulació
  • Joc de rols
  • Presentacions, vídeos i enregistraments de vídeo
  • Jocs
  • discussions
  • Qüestionaris
  • Anàlisi de casos pràctics
  • Conferències.
Zoe Talent Solution - Consells 7 per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries
Zoe Talent Solution
Consells 7 per desenvolupar habilitats administratives extraordinàries

Comproveu també: Guies multilingües per a expatriats

Companyia de Dubai City, en general, proporciona ajuda i assessorament. A més, bones guies per a una carrera professional a Dubai. El nostre equip va decidir afegir informació per a cada idioma Treballs a Guies de Dubai. Per això, tenint en compte això, ara podeu obtenir guies, consells i feina als Emirats Àrabs Units amb el vostre propi idioma.

Seleccioneu un formulari vàlid
Empresa de la ciutat de Dubai
Empresa de la ciutat de Dubai
Benvingut, gràcies per visitar el nostre lloc web i convertir-se en nou usuari dels nostres serveis sorprenents.

Deixa un comentari

Si us plau, Iniciar sessió per comentar
subscriure
Notifica't de
50% de descompte
Cap premi
La propera vegada
Gairebé!
Entrades de vol
Feina a Dubai!
Sense premi
Avui no hi ha sort
Gairebé!
Vacances
Cap premi
Allotjament
Obteniu la vostra oportunitat de guanyar una feina a Dubai!
Gairebé tothom pot sol·licitar la loteria de treballs de Dubai. Només hi ha dos requisits per optar a una ocupació dels Emirats Àrabs Units o Qatar: utilitzeu la Loteria de visats de Dubai per obtenir només uns quants clics si voleu obtenir la visa d’ocupació. Qualsevol expatriat estranger que no sigui nacional dels Emirats Àrabs Units, necessita un visat de residència per viure i treballar a Dubai. Amb la nostra loteria, guanyaràs Visat de residència / ocupació que us permet treballar a Dubai!
Si guanyes la feina a Dubai, has de registrar les teves dades.