Naveed Khan: Ferhaal fan Pakistani yn Dubai - hjir is it libben mei beide hannen te hingjen!
Naveed Khan: Story fan Pakistani yn Dubai
Mei 19, 2019
De helder wite bûtenlju fan Burj Al Ara nimt foarm yn 'e nacht, as projeksjes en ljochtfoarsjes wurde op har struktuer werjûn yn in ferhaald dûns.
Dubai, in ferrassende pleats nei ûnderfining op syn minst ien kear yn 't libben
Mei 21, 2019
show all

Rjochtlinen foar wurkbesites

Guidelines for job seekers ûndersteande Best Jobs Portals yn Dubai, UAE

Guidelines for job seekers ûndersteande Best Jobs Portals yn Dubai, UAE

Tapasse Hjir!

Rjochtlinen foar wurkbesites

Rjochtlinen foar wurksykjenden yn 'e Feriene Arabyske Emiraten. Sykje de winske baan yn dubai is nea in maklike taak foar dejingen dy't nij binne yn dit lân. De tradysjes fan meiwurkers en wurkjouwers binne folle oars yn fergeliking mei de lannen dy't wy oarspronklik hearre.

Dubai is de rapst groeiende stêd en de wurksykjenden moatte har sokken lûke as se tûzenen konkurrinten wolle. Wat ik haw opmurken by it werjaan fan CV's fan nije wurksykjenden se hawwe se it âlde patroan fan CV's oannaam, wêrby't in wurkjouwer dy't minder oanfraach krijt troch kin, oars fyn ik it net wurkjouwers sille har tiid fergrieme oan it trochgean troch de ferâldere en irrelevante CV's.

Majoriteit fan wurksykjers hie altyd ien mienskiplik ferfetsje en itselde plakke oan elke baan wêr't se in leechsteande posysje fine, sels it measte fan 'e posysje is folslein tsjin har kwalifikaasjes en profesjonele ûnderfiningen.

Men kin a net twinge sykje wurk om syn ûnderfinings en suggestjes oan te nimmen, mar Hy / sy kin miskien wat fruchtbere suggestjes krije om har milen te berikken.

Being in foarsjenning Behearder en basearre op myn eardere ûnderfiningen sil ik bliid wêze myn suggestje te dielen mei wurksykjenden, en ik hoopje dat it har sil helpe om tichtby de wurkjouwers te kommen.

Guidelines for job seekers yn Dubai mei top rated Company yn Dubai
Rjochtlinen foar wurkbesites yn Dubai

Persoanlike analyze:

Set jo foarige erfaring en kwalifikaasjes as in basisline en ynterpretearje jo persoanlikheid folslein en definiearje jo karriêre doelstellingen, dat wêr't jo josels nei 10 jier wolle sjen. Sels as jo nimme begjinne as ferkeaper jo moatte derfoar útsjen om josels te ferwachtsjen Haad fan ferkeap yn in renommearre bedriuw. Allinich dy persoanen kinne har berikke karriêre mylpeallen allinich as se in fêst karriêre doel hawwe.

Seleksje fan karriêre yndustry:

Bliuw prioriteit jaan oan jo sektor sykje, sykje altyd nei in baan nei in sektor wêr't jo jo takomst yn wolle bouwen. wurktefredenheid is heul wichtich as men op syk is nei in ljochte takomst. Men kin allinich kommando hawwe oer in baan wêr't hy / sy foldocht oan wurkgelegenheid.

Career Counseling:

Faak moetsje karriêre saakkundigen yn jo freonen en famyljes en krije har saakkundige advizen. Bliuw analysearje jo gatten en folje de gatten mei oprjochte stikjes advys.

Kingston Stanley Salary Survey 2019

Rjochtlinen foar jobseekers - Kingston Stanley

Karriêre tiidmanagement:

Sit yn in pin drop stilte en joech 100% oandacht & konsintraasje foardat jo oanfreegje foar elke baan. It is noait leuk om in online applikaasje te fallen en in tapaste baan sil jo fuotten tútsje. Men kin allinich op 'e shortlist wurde of te wurde oproppen foar in ynterview as hy / sy de easken fan in wurkjouwer begrypt en dêrom tapast is.

Deistige taak foar wurk dy't tapast:

Stel in definitive limyt fan deistige taakapplikaasjes, soe ik persoanlik riede en riede oan dat jo sollisitearje op karriêre-relatearre banen foar 10 binne folle better dan maklik oanfreegje op 100 irrelevant en sûnder yn 'e eask te reitsjen jobs op webjobsportaal. Ik wie tsjûge de mearderheid fan wurksykjenden dy't allinich online maklike banen oanfreegje.

Online wurkapplikaasjes:

Utsein tiid besparring by it oanfreegjen fan in baan wurdt it dizze dagen heul hurd om op 'e hichte te wêzen fan hûnderten sollisitanten foar in pear advertinsjes. De measte fan 'e jonge generaasjes en nije wurksykjenden fertrouwe allinich op online webportalen. Ik soe persoanlik foarstelle jacht op 'e yndustry wêr't dy binne ynteressearre in baan te krijen en leechsteande posysjes op har webside te finen. Oanfreegje fanôf har webside is relatyf folle better as fergelykje nei online baanportalen.

Brûk altyd mei in breed omfetsjende brief op elke baan en wês dat earlik foar josels do bist de juste persoan foar de fereaske posysje.

Analyse fan feedback formulier wurkjouwers:

As gelokkich, in oanfreger krijt feedback fan in rekrutrearder by ôfwizing fan syn oanfraach mei jildige redenen, moat Hy / Sy de gatten ferfolje as se wirklik besteane.

Los fan de karriêregapingen by wurksykjenden, Ik haw wat konstruktive krityk op online baanportalen en rekrutrearders fan ferskate bedriuwen dy't behannelt yn hjirûnder reservearring dy't ik haw.

Online taalsportaal:

Ik bin noait yn in koarts fan maklik oanfraachproseduere foar banen, hy ferwiist ek hûnderten net-winske en ongepaste sollisitanten, wêr't in fertsjinnende oanfreger-applikaasje soms noait is hifke. Ik soe persoanlik foarstelle dat dat moat in proseduere foarôfgeande ynterview as banen relatearre enkête en dat sil allinich de echte en fertsjinnende sollisitanten fange.

Itselde as foardat jo tapasse op in taak sil "filter fan easken" wurde ymplementearre, wêr't in ferstannige en wirklike wurksykjender allinich in baan sil oanfreegje wêr't hy / sy harsels oan past. Twadder jouwe allinich ynteressearre en echte oanfregers tiid oan pre-ynterviews.

Klik hjirûnder foar Best Jobs Portals yn Dubai, UAE

De folsleine list fan Dubai Jobs Portalen
Jobs in Dubai expats - Guidelines for Job Seekers Below for Best Jobs Portals in Dubai, UAE

Nim-feedback fan wurkjouwers en werhawwers:

Dizze dagen haw ik dat it meast opmurken fan 'e bedriuwen fan wurkjouwers & wervers antwurdzje allinich mei ien mienskiplike AUTO e-post "tank foar jo oanfraach, wy sille jo applikaasje kontrolearje en sille werom nei jo komme", mar se komme noait werom. Wês yn it ferline wurkleas hie ik dizze ûnderfining dat ik hie oanfrege foar meast relevante banen, mar ik haw noait ien inkeld berjocht krigen fan wurkjouwers mei in jildige reden is myn oanfraach wegere.

It is myn nederich fersyk oan alle wurkjouwers om de oanfreger werom te jaan mei ien inkelde sin mei in jildige reden foar syn / har oanfraach waard wegere, Jo oprechte reden fan wegering mei motivearje de oanfreger op twa manieren, oftewol Ien (1) sil de oanfreger noait meilijen fiele foar de tiid dy't hy hat trochbrocht tidens syn oanfraach en yn 't twadde de oanfreger krijt in kâns om syn / har kapasiteit te bouwen wêr't nedich is.

Ik haw in iennichste fraach en ik soe in soad tank wêze as ik it antwurd kin krije "Kompensaasjes en foardielen binne basearre op profesjonele saakkundigens fan in oanfreger besit of Just syn / har Nasjonaliteit makket it út?"

Dankewol

Sheraz Shah

Rjochtlinen foar wurkbesites

Also check on: Multilanguage guides for expats

Dubai City Company no goed leverje guides foar banen yn Dubai. Us team besleat om ynformaasje foar elke taal foar ús ta te foegjen Jobs in Dubai Guides. Dat, mei dit foar eagen, kinne jo no hantliedingen, tips en wurkgelegenheid krije yn 'e Feriene Arabyske Emiraten mei jo eigen taal.

Selektearje in jildich formulier
Dubai City Company
Dubai City Company
Wolkom, tank foar it besykjen fan ús webside en wurden nije brûker fan ús geweldige tsjinsten.

1
Leave a Reply

Asjebleaft login te kommentearjen
1 Hoe thread
0 Thread antwurde
0 Followers
Meast reagearre hoe
Hottest hoe thread
0 Hoe skriuwers
Recent replies skriuwer
Ynskriuwe
Notify from
TrackBack

[…] In fisum yn 'e Feriene Steaten en Kanada en likegoed as Jeropa. Us bedriuw beheart in soad taken foar ynternasjonale expats. Wy helpe minsken fan ferskate eftergrûn. Doe't ús bedriuw ferskate âlde bedriuwen kocht om […]

50% Rabatt
Gjin priis
Oare kear
Hast!
Fly tickets
Job yn Dubai!
Gjin priis
Gjin gelok hjoed
Hast!
Holidays
Gjin priis
Akkommodaasje
Krij jo kâns om win in baan yn Dubai!
Hast elkenien kin oanfreegje foar de Dubai Job Lottery! D'r binne mar twa easken om yn oanmerking te kommen foar in UAE of Katar wurkgelegenheid: Brûk de Dubai Visa Lottery om út te finen mei mar in pear mûsklikken as jo yn oanmerking komme foar it wurk foar wurkgelegenheid. Elke bûtenlânske expat, dy't gjin UAE-nasjonaal is, fereasket in fisum foar ferbliuw om te wenjen en te wurkjen yn Dubai. Mei ús lotterij sille jo de Fisinsje foar ferbliuw / wurkgelegenheid wêrmei jo yn Dubai wurkje kinne!
As jo ​​de baan yn Dubai winne, moatte jo jo details registrearje.