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Linee guida per chi cerca lavoro

Linee guida per chi cerca lavoro qui sotto per i migliori portali di lavoro a Dubai, negli Emirati Arabi Uniti

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Linee guida per chi cerca lavoro

Linee guida per persone in cerca di lavoro negli Emirati Arabi Uniti. Cercare il lavoro desiderato a Dubai non è mai un compito facile per coloro che sono nuovi in ​​questo paese. Le tradizioni dei dipendenti e i datori di lavoro sono molto diversi rispetto ai paesi in cui apparteniamo in origine.

Dubai è la città in più rapida crescita e in cerca di lavoro devono tirare le calze se vogliono competere con migliaia di concorrenti. Quello che ho osservato durante la visualizzazione dei curricula di nuove persone in cerca di lavoro hanno adottato il vecchio modello di curriculum in cui un datore di lavoro che ottiene meno domanda potrebbe passare attraverso esso, altrimenti, non sento il i datori di lavoro perderanno il loro tempo andando attraverso i curriculum obsoleti e irrilevanti.

La maggior parte delle persone in cerca di lavoro ha sempre avuto una persona comune curriculum vitae e incollare lo stesso in qualsiasi lavoro ovunque trovino una posizione vacante, anche la maggior parte della posizione è totalmente contraria alla loro qualifiche ed esperienze professionali.

Non si può forzare a cercatore di lavoro per adottare le sue esperienze e i suoi suggerimenti, ma lui / lei può ottenere alcuni suggerimenti fruttuosi per raggiungere i loro traguardi.

Sarò felice di essere un responsabile delle strutture e basandomi sulle mie precedenti esperienze condividere il mio suggerimento con persone in cerca di lavoro, e spero che li aiuterà ad avvicinarsi ai datori di lavoro.

Linee guida per chi cerca lavoro a Dubai con la migliore compagnia a Dubai
Linee guida per chi cerca lavoro a Dubai

Analisi personale:

Imposta le tue precedenti esperienze e titoli di studio come base e interpretare completamente la tua personalità e definire i tuoi obiettivi di carriera, quello in cui ti vuoi vedere dopo 10 anni. Anche se stai prendendo inizia come venditore devi aspettarti il ​​capo delle vendite in un'azienda rispettabile. Solo quelle persone possono raggiungere solo i traguardi della loro carriera se hanno un obiettivo di carriera prefissato.

Selezione del settore professionale:

Dai la priorità al tuo settore in cerca di lavoro, cerca sempre un lavoro in un settore in cui vuoi costruire il tuo futuro. la soddisfazione professionale è molto importante se si cerca un futuro luminoso. Si può avere solo il comando di un lavoro in cui lui / lei incontra la soddisfazione professionale.

Consulenza professionale:

Incontrarsi frequentemente esperti di carriera nei tuoi amici e famiglie e ottieni le loro opinioni di esperti. Continua ad analizzare i tuoi gap e colmare le lacune con consigli sinceri.

Scarica Kingston Stanley Salary Survey 2019

Linee guida per chi cerca lavoro - Kingston Stanley

Gestione del tempo di carriera:

Siediti in uno spillo e fai silenzio 100% attenzione e concentrazione prima di fare domanda per qualsiasi lavoro. Non è mai come rilasciare un'applicazione online e il lavoro applicato ti bacerà i piedi. Uno può solo essere selezionato o essere chiamato per un colloquio se comprende i requisiti di un datore di lavoro e si applica di conseguenza.

Attività giornaliera per la domanda di lavoro:

Stabilire un limite definito di domande di lavoro giornaliere, personalmente suggerire e raccomandare che candidarsi per lavori relativi alla carriera 10 sono di gran lunga migliori della semplice applicazione per 100 irrilevante e senza entrare nei requisiti dei lavori sui portali di lavoro web. ho testimoniato la maggior parte delle persone in cerca di lavoro fa domanda solo per candidature facili online.

Domande di lavoro online:

A parte il tempo risparmi durante la candidatura per un lavoro diventa molto difficile in questi giorni essere selezionato tra centinaia di candidati per pochi lavori pubblicizzati. La maggior parte delle giovani generazioni e i nuovi cercatori di lavoro si affidano solo ai portali web online. Personalmente suggerirei la caccia alle industrie in cui si trovano interessati a trovare un lavoro e a trovare posizioni vacanti sul loro sito web. Applicare dal loro sito Web è relativamente migliore rispetto al confronto ai portali di lavoro online.

Applicare sempre con una lettera di accompagnamento ad ampio raggio a qualsiasi lavoro ed essere onesto con te stesso sei la persona giusta per la posizione richiesta.

Analisi del feedback dei datori di lavoro:

Se per fortuna, un candidato riceve feedback da un reclutatore nel rifiuto della sua candidatura per validi motivi, lui / lei deve colmare le lacune se realmente esistono.

Oltre ad le carenze di carriera nelle persone in cerca di lavoro, Ho alcune critiche costruttive sui portali di lavoro online e sui recruiter di diverse aziende che si occupano delle prenotazioni di seguito che ho.

Portali di lavoro online:

Non ho mai la febbre facile procedura di candidatura per lavori, accoglie anche con favore centinaia di candidati indesiderati e inappropriati, in cui una domanda meritevole di un candidato a volte non è mai stata esaminata. Personalmente suggerirei che ci dovrebbe essere una procedura pre-colloquio o lavori correlati questionario e che catturerà solo i candidati reali e meritevoli.

Come prima di applicare a un lavoro deve essere implementato il "filtro dei requisiti", dove un cercatore di lavoro saggio e reale farà domanda solo per un lavoro dove si sente adatto a se stesso. In secondo luogo, solo i candidati interessati e reali danno il tempo alle pre-interviste.

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La lista completa dei portali di Dubai
Lavori negli espatriati del Dubai - Linee guida per i cercatori di lavoro qui sotto per i migliori portali di lavori a Dubai, UAE

Nessun feedback da parte di datori di lavoro e reclutatori:

In questi giorni quello che ho osservato di più delle aziende dei datori di lavoro e dei recruiter rispondi solo con un'e-mail AUTO comune "grazie per la tua candidatura, esamineremo la tua candidatura e ti risponderemo", ma non risponderanno mai. Essendo senza lavoro in passato ho avuto questa esperienza che avevo richiesto la maggior parte dei lavori pertinenti, ma non ho mai ricevuto un singolo messaggio i datori di lavoro per un motivo valido la mia domanda è stata respinta.

È il mio umile richiesta a tutti i datori di lavoro di ripristinare il richiedente con una sola frase con un motivo valido per la sua domanda è stata rifiutata, il tuo motivo sincero di rifiuto motivare il richiedente in due modi, vale a dire Uno (1) il richiedente non sentirà mai pietà per il tempo trascorso durante la sua domanda e in secondo luogo il richiedente avrà la possibilità di sviluppare le proprie capacità laddove necessario.

Ho una sola domanda e sarei molto grato se riuscissi a ottenere la sua risposta “Compensi e benefici sono basato sull'esperienza professionale di un richiedente possedere o solo il suo / lei La nazionalità conta?"

Grazie

Sheraz Shah

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